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Pragmatische Ansätze zur Vereinfachung

komplexer deutsch-französischer Kooperationsmechanismen

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Unsere Expertise: Abbau von business-kulturellen und zwischenmenschlichen Störfaktoren in der deutsch-französischen Zusammenarbeit.

 

deutsch-franzoesisches-coaching

Fallbezogenes operatives Coaching zum deutsch-französischen Management
deutsch-franzoesische-begleitung
deutsch-franzoesisches-teamcoaching/

Fallbezogenes operatives Coaching


Individuell
oder mit Counterpart

Begleitung von deutsch-französischen Organisationen

In Teams und/oder für die gesamte Organisation

Deutsch-französisches Team-Coaching


In nationaler bzw. bi-nationaler Aufstellung

Für (obere) Führungskräfte, Expatriates und deutsch-französische Schlüssel-Schnittstellen.
Zum richtigen Einschätzen von Sachlagen, um zielführend entscheiden, kommunizieren, bzw. handeln zu können.
Um Ihre Change- und Integrationsprozesse zum Erfolg zu bringen.
Zur Effizienzsteigerung Ihrer Kooperationen zwischen Kollegen, Counterparts und deutsch-französischen Strukturen.

Erfahren Sie, wie Sie Ihre deutsch-französischen Management-Kompetenzen weiterentwickeln und gleichzeitig strategische sowie tägliche operative Herausforderungen nachhaltig bewältigen können.
Nutzen Sie unser Fachwissen um, im Rahmen Ihrer Zusammenarbeit mit französischen Kollegen, Partnern oder Mitarbeitern, im vollen Bewusstsein der Sachlage zielführend entscheiden, kommunizieren bzw. handeln zu können.
Bringen Sie Ihre Change- und Integrationsprozesse schneller zum Erfolg und führen Sie Ihre Teams und Organisationen reibungslos zusammen, indem "emotionale Viren" und kulturelle Missverständnisse aufgedeckt und aufgearbeitet werden.
Steigern Sie die Effizienz Ihrer Zusammenarbeit mit Kollegen, Counterparts und Strukturen durch Verständnis und gegenseitige Akzeptanz sowie gemeinsam gesetzte Bezugspunkte und Motivation aller Key-Player zur Zusammenarbeit.

Deutsch-französisches Team-Coaching
Deutsch-französisches interkulturelles Training

Das

Syntonie-Workshop:

Das jährliche Highlight zum deutsch-französischen Management

Unternehmensübergreifend – Individuell oder mit Counterpart

Seit 1991 die einzige Plattform für Austausch und Live-Erleben von Management-Erfahrungen
für deutsche und französische (obere) Führungskräfte.

Unsere Stärken: 

logo

  • Einzigartiges geballtes Know-how im deutsch-französischen Management
  • Pragmatische und nachhaltige Lösungswege, operativ und strategisch
  • Expertise und Methodik seit 1984, weiterentwickelt und bewährt.

 

  • Zur Optimierung der Effizienz Ihrer deutsch-französischen Zusammenarbeit.

Bestimmt kennen Sie Kollegen, die mit deutsch-französischen Problemstellungen konfrontiert sind?

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